2023年7月9日 / 最終更新日時 : 2023年7月9日 katsu 人事戦略サポート『MBO』と『目標管理』について ■MBO・OKR・KPI・目標管理の違いは何か MBOマネジメントの哲学（ものの見方・考え方）ですが、OKRはMBOを実践するための手法です。 その手法とは、共通の目的に「主要な結果指標（Key Results）」をセッ […]
2023年6月18日 / 最終更新日時 : 2023年6月18日 katsu 人事戦略サポート退職金制度改定のステップ 政府は終身雇用を前提とした退職金の制度を改めようとしています。同じ会社に長く勤めるほど優遇される税制の是正をめざすとの方針が出されました。企業には勤続期間が短いと退職金を払わない慣行をなくすよう促していくそうです。硬直的 […]
2023年6月10日 / 最終更新日時 : 2023年6月10日 katsu 人事戦略サポート企業型確定拠出年金について 日本企業の75%が退職金制度を導入していますが、退職金制度と一言で言っても様々です。 その中でも、右肩上がりで導入されている制度が「企業型確定拠出年金」です。 企業型確定拠出年金には、主に3つのメリットがあります。 メリ […]
2023年5月28日 / 最終更新日時 : 2023年5月28日 katsu デジタルサポートIT戦略の進め方について IT化の主要な目的は、「企業の継続的な発展をさせること」であり、そのためには「売上拡大」と「コスト削減」の両方を実現するIT戦略を遂行する必要があります。 IT戦略によるIT化は大きく3つのメリットがあります。 1. […]
2023年5月20日 / 最終更新日時 : 2023年5月20日 katsu 経営サポートカーボンニュートラルの「スコープ」とは 2021年、日本は「2050年カーボンニュートラル」に向け、2030年度において温室効果ガスを2013年度比から46%削減することを目指すこと、さらに50%の高みに向けて挑戦することを発表しています。 また同年に企業がカ […]
